Standards

ABB s'engage à favoriser une culture où l'intégrité est tissée dans le tissu de tout ce que nous faisons. Nous voulons que l'intégrité soit ancrée dans nos employés, nos activités et nos processus. Cela signifie agir de manière responsable en tant qu'individu et en tant qu'entreprise.

Lorsque vous travaillez avec intégrité, un comportement non conforme n'est tout simplement pas une option.

Nous voulons que l'intégrité soit intégrée à nos employés, à nos activités et à nos processus. Dans les sections suivantes, apprenez-en plus sur les normes de comportement que nous attendons de nos employés et de nos partenaires commerciaux.

"ABB s'engage à favoriser une culture où l'intégrité est tissée dans le tissu de tout ce que nous faisons. Nous voulons que l'intégrité soit ancrée dans nos employés, nos activités et nos processus. Cela signifie agir de manière responsable en tant qu'individus et en tant qu'entreprise." – Andrea Antonelli, avocate générale

Pendant de nombreuses années, le programme de conformité a établi une base solide d'insistance sans compromis pour que nous respections la loi partout où nous faisons des affaires et que nous respections toujours les règles. Le passage à l'intégrité marque une étape importante dans notre maturité en tant qu'entreprise, reflétant notre aspiration à adopter des normes de conduite encore plus élevées par rapport à nos anciennes exigences de conformité.

Du strict respect de la lettre de la loi guidé par des communications descendantes, nous évoluons maintenant vers un modèle axé sur les affaires soutenu par la responsabilité individuelle et l'appropriation personnelle de nos principes commerciaux

Toutes les normes, règles et directives de conformité d'ABB restent en vigueur. Se comporter avec intégrité est la prochaine étape sur la voie, dans laquelle ces normes, règles et directives sont intériorisées et deviennent une seconde nature partout dans l'organisation.

Tous les employés doivent comprendre qu'un comportement intègre est considéré comme un élément essentiel de toute carrière chez ABB. C'est tout aussi important qu'une bonne formation en ingénierie ou en commerce. L'intégrité est l'un des cinq impératifs stratégiques d'ABB, et il est de la responsabilité de chaque responsable d'ABB de s'assurer que ses employés la comprennent.