Gouvernance

Au sein d'ABB, la performance est mesurée non seulement par les résultats obtenus, mais également par la manière dont ces résultats ont été obtenus.

Une culture d'intégrité est un prérequis pour une entreprise de classe international et la force et la réussite future d'ABB dépendent de notre réputation en tant que partenaire commercial sérieux et fiable. 

La stratégie Next Level d'ABB renforce l'importance de l'intégrité au cœur de notre organisation. Nous poursuivons fermement notre programme d'intégrité et les activités contribuant à la communication globale du message d'intégrité. ABB est présent dans plus de 100 pays dans le monde entier, et emploie près de 110 000 collaborateurs. Gérer la complexité de nos profils de risques exige un personnel dédié et un programme solide. Notre programme d'intégrité est fondamental au sein de l'entreprise. Il se base sur trois piliers : prévention, détection et résolution.