- El ranking, publicado por el Instituto Más Mujeres, valora las políticas inclusivas de las empresas y sus esfuerzos en crear entornos laborales que favorecen el desarrollo profesional de las mujeres
- ABB impulsa una estrategia global basada en la igualdad y la inclusión que, entre otros objetivos, persigue lograr que el 40% de la plantilla de la compañía en 2030 esté conformado por mujeres
ABB ha logrado la segunda posición en el ranking de las 10 mejores empresas para el talento femenino en 2024, basado en la encuesta “Women Approved”. El estudio, realizado por el Instituto Más Mujeres, reconoce las empresas que destacan por su compromiso con la promoción del talento femenino. En concreto, los criterios y pilares que se han evaluado para definir el ranking final han sido la captación del talento femenino, el liderazgo femenino, las políticas y estructuras internas sin sesgos, la cultura de empresa con mirada de género y la comunicación externa positiva.
En la encuesta han participado 37 empresas de diferentes sectores y el ranking final ha estado liderado por BASF, seguido por ABB, Schneider Electric, NTT Data Spain, PageGroup, SAP, Comfama, Capgemini, Correos y AstraZeneca España.
La igualdad de género es uno de los objetivos clave dentro de la estrategia global de ABB. La compañía incorporó en su Agenda de Sostenibilidad 2030 -anunciada en 2020- objetivos concretos con respecto a la igualdad de género, como doblar en ese periodo el número de mujeres en posiciones de liderazgo dentro de la compañía hasta alcanzar el 25% en 2030. A su vez, ABB en España se unió en 2020 al Código EJE&CON de Buenas Prácticas para la Gestión del Talento y la Mejora de la Competitividad en la Empresa, poniendo en marcha a partir de entonces una estrategia para acelerar la incorporación de talento femenino y promoción del mismo dentro de la organización. Con esta estrategia, la compañía se ha marcado una serie de objetivos definidos que incluyen, por ejemplo, que el 40% de la plantilla de la compañía en 2030 esté conformado por mujeres.
Se trata de objetivos ambiciosos considerando que actualmente las mujeres representan sólo un 36% de las matriculaciones en las carreras STEM en España, y si ponemos el enfoque en las carreras de ingeniería – una fuente de talento esencial para ABB – esta cifra desciende a menos del 20%. Consciente de esta realidad, ABB lleva realizando desde 2018 acciones específicas para fomentar las vocaciones STEM en edades tempranas entre niñas y adolescentes, pero también para dar mucha mayor visibilidad a los ejemplos de liderazgo femeninos en este ámbito.
ABB es reconocida como la segunda mejor empresa de España para el talento femenino según Women Approved 
Los criterios y pilares que se han evaluado para definir el ranking final han sido la captación del talento femenino, el liderazgo femenino, las políticas y estructuras internas sin sesgos, la cultura de empresa con mirada de género y la comunicación externa positiva. 
Listado de diez mejores empresas según el Ranking Women Approved 2024
Laia Arcones, la promotora del ranking Women Approved de Instituto Más Mujeres, afirma que “las compañías reconocidas en este ranking son un claro ejemplo de cómo el compromiso con la igualdad de género impulsa el éxito empresarial. Nos complace ver cómo cada año más empresas adoptan políticas que no solo benefician a sus empleadas, sino que también las posicionan como líderes de innovación y competitividad en el mercado".
Por su parte, Ricardo Martín, director de Comunicación y Relaciones Institucionales de ABB en España señala que “en ABB nos sentimos muy orgullosos de ser reconocidos en este ranking, pues contamos con una hoja de ruta clara y muy ambiciosa en lo que se refiere a incorporación y promoción a posiciones de liderazgo del talento femenino dentro de la compañía. El sector empresarial tiene mucho camino por recorrer en cuanto a inclusión, diversidad e igualdad, especialmente en las compañías STEM, por ello visibilizar iniciativas positivas en ese sentido es un aspecto clave para cerrar las brechas de género”.
ABB es un líder tecnológico mundial en electrificación y automatización que hace posible un futuro más eficiente y sostenible en el uso de los recursos. Conectando su dominio de la ingeniería y de la digitalización, ABB contribuye a que las industrias funcionen a alto rendimiento, al tiempo que mejoran su eficiencia, productividad y sostenibilidad, para superar sus resultados. En ABB, lo llamamos “Engineered to Outrun”. La compañía cuenta con más de 140 años de historia y más de 105.000 personas empleadas en todo el mundo. Las acciones de ABB cotizan en el SIX Swiss Exhange (ABBN) y en el Nasdaq Stockholm (ABB). www.abb.com
