„Mane labiausiai motyvavo galimybė dirbti su pažangiomis elektros technologijomis ir būti globalios įmonės dalimi, garsėjančios inovacijomis ir tvarumu. Stipri ABB reputacija ir galimybė tobulėti dinamiškoje aplinkoje padarė ją idealiu pasirinkimu“, – prisimena jis.
Per šį laiką Andrew spėjo pereiti nuo techninės pozicijos prie pardavimų, o šiandien jis atsakingas už pramoninių automatinių jungiklių ir elektros skydų pardavimus.
Anot jo, darbas ABB reikšmingai prisidėjo prie profesinio augimo. „Įgijau ne tik daug techninių žinių, bet ir sustiprėjau projektų valdymo bei komunikacijos srityse. Išmokau valdyti laiką, nustatyti prioritetus ir pasitikėti savo sprendimais“, – pasakoja Andrew.
Vienas iš labiausiai įsiminusių Andrew projektų buvo individualaus elektros skydelio sprendimas, kurį svarbiam klientui reikėjo pateikti per trumpą laiką. „Tai reikalavo glaudaus bendradarbiavimo su inžinerijos, logistikos ir kliento komanda. Supratau, kaip svarbu aktyviai komunikuoti ir mokėti prisitaikyti prie spaudimo“, – priduria jis.
Dirbdamas ABB, Andrew nuolat bendradarbiauja su kolegomis iš kitų šalių. „Tai suteikia galimybę mokytis iš skirtingų rinkų, kultūrų ir patirčių. Globali ABB aplinka atveria daug platesnį žinių lauką nei vien nacionalinė rinka“, – pažymi jis.
Kasdienę motyvaciją Andrew randa ne tik technologiniuose iššūkiuose, bet ir galimybėje padėti klientams. „Didžiausią pasitenkinimą teikia matyti, kaip mūsų sprendimai išsprendžia realias problemas. Klientų pasitikėjimas ir sėkmingi projektai primena, kodėl dirbu šį darbą. Be to, stipri ir palaikanti komanda yra esminė mano motyvacijos dalis“, – sako Andrew.
Paklaustas, ką patartų būsimiems kolegoms, Andrew sako: „ABB suteikia galimybių mokytis, augti ir prisidėti prie įdomių projektų. Mano patarimas – būti smalsiam ir drąsiai priimti naujus iššūkius“.
