Årets Oslo Pax konferanse har fått navnet «Diversity Matters» og setter søkelyset på viktigheten av mangfold når store spørsmål skal løses. Foruten ABBs Heidi Robertson, består talerlisten blant annet av en av grunnleggerne av Black Lives Matter, fredsprisvinnerne Jody Williams (1997) og Beatrice Fihn (2017) og Norges utenriksminister Ine Eriksen Søreide.
Går globalt
Fredskonferansen går av stabelen onsdag 7. oktober, to dager før kunngjøringen av Nobels Fredspris 2020. Den foregår både digitalt og som arrangement på Nobels Fredssenter i Oslo.
- Det digitale formatet gir oss muligheten til å få med ledende navn fra hele verden på talerlisten og for mange flere til å følge konferansen via strømming, sier Kjersti Fløgstad, direktør på Nobels Fredssenter.
Bakgrunnen for årets fredskonferanse er 20-årsmarkeringen av FN-resolusjon 1325 om kvinner, fred og sikkerhet, 25-årsjubileet for Beijing-plattformen om likestilling og at det er ti år igjen før verden skal ha nådd FNs bærekraftsmål, inkludert målet om likestilling. Målet med konferansen er å samle folk som jobber med likestilling og mangfold i ulike sektorer slik at de kan lære av hverandre og komme frem til nye løsninger.
- Når kvinner fortsatt utgjør kun elleve prosent av statslederne, syv prosent av topplederne og seks prosent av de fredsbevarende styrkene, er det fortsatt en stor jobb å gjøre. Samtidig handler mangfold om så mye mer enn kjønn og det er noe både næringslivet og sivilsamfunnet må ta inn over seg. Konferansen «Diversity Matters» vil by på gode eksempler og mulighet for læring på tvers av sektorer som vi håper kan bidra til fremgang for arbeidet med inkludering og mangfold, sier Fløgstad.
ABB tar grep
Oslo Pax 2020 støttes av ABB, Designit, Atea og Hydro. Du finner mer informasjon om arrangement her.
ABB har tatt en rekke grep for å styrke mangfold og inkludering. Nylig signerte selskapet FNs «Standards of Conduct» med fem konkrete trinn for å tilpasse prinsipper og praksis for internasjonale standarder for menneskerettigheter for LGBTI-personer.
I tillegg har ABB lansert sin nye «Global Diversity & Inclusion Strategy 2030» der selskapet planlegger å doble andelen kvinnelige ledere over hele verden i løpet av de neste ti årene.
I Norge har ABB blant annet gått inn som platinumpartner for Oda, Nordens ledende nettverk for kvinner i teknologi.
